Ausbildung als Fachinformatiker:in – Fachrichtung Systemintegration (w/x/d/m)

Das Alfred-Wegener-Institut Helmholtz-Zentrum für Polar- und Meeresforschung ist eine von der Bundesrepublik Deutschland, der Freien Hansestadt Bremen und den Ländern Brandenburg, Schleswig-Holstein und Niedersachsen getragene Forschungseinrichtung mit rund 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. In einem breiten multidisziplinären Ansatz betreiben wir Polar- und Meeresforschung und leisten dabei im Verbund mit zahlreichen universitären und außeruniversitären Forschungseinrichtungen einen wichtigen Beitrag zur globalen Umwelt-, Erdsystem- und Paläoklimaforschung.

Berufsgruppe

Informatik / EDV / Informationstechnik

Eingruppierung

TvAöD

Aufgabengebiet

• Konfiguration von Systemen sowie Einrichtung und Betreuung von IT-Diensten
• Unterstützung des Helpdesks im 1st- und 2nd-Level-Support sowie Entwicklung passender Lösungen für technische Herausforderungen
• Mitarbeit in spannenden IT-Projekten von der Planung bis zur Umsetzung
• Umfassende Einblicke in die IT-Infrastruktur und das Zusammenspiel von Wissenschaft und moderner Informationstechnik

Voraussetzungen

• Abgeschlossene Schulausbildung (mindestens Realschulabschluss)
• Gute Noten in Informatik, Englisch und idealerweise Mathematik
• Interesse an Technik, IT und allem, was damit zusammenhängt
• Zuverlässigkeit, eine strukturierte Arbeitsweise und die Motivation, Neues zu lernen
• Erste Erfahrungen mit PCs, Netzwerken oder allgemeiner Technik sind von Vorteil, aber kein Muss
• Spaß daran, Dinge zu hinterfragen und eigenständige Lösungen zu finden
• Gute Deutschkenntnisse (ungefähr dem CEFR-Level B2 entsprechend)
• Gute Englischkenntnisse (ungefähr dem CEFR-Level B1 entsprechend)

Kennzeichen

26/71/G/IT-AZ

Bewerbungsfrist

31.10.2026

Allgemeine Hinweise

• Kontakt im Arbeitsalltag: überwiegend mit mehr als 5 Personen
• Kommunikation: überwiegend intern (mit Kolleg:innen und anderen Abteilungen)
  auf folgende Arten
  Telefonisch: häufig (täglich oder mehrfach wöchentlich)
  E-Mail: häufig (täglich oder mehrfach wöchentlich)
  Videokonferenzen (z. B. Webex): gelegentlich (mehrfach monatlich)
  Persönlicher Kontakt in Präsenz: häufig (täglich oder mehrfach wöchentlich)
• Bewegung am Arbeitsplatz: regelmäßig innerhalb des Gebäudes (z. B. zwischen Abteilungen oder Etagen) sowie gelegentlich über größere Distanzen (z. B. andere Gebäude)
• Dienstreisen: eher selten (ein- bis zweimal pro Jahr)
• Expeditionen: fallen nicht an

Bitte beachte, dass die genannten Rahmenbedingungen als Orientierung dienen und je nach konkretem Einsatzbereich variieren können.

Der Dienstort ist Bremerhaven.

Weitere Infos zur Ausbildung beim AWI findest du unter:
https://www.awi.de/arbeiten-lernen/auszubildende/ausbildungsberufe.html

Wir bieten

• Eine spannende und sinnstiftende Ausbildung in einem international führenden Forschungsinstitut mit Beitrag zum Verständnis von Ozeanen, Klima und Polarregionen
• Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, in dem Wissenschaft, Technik und Administration zusammenkommen
• Die Chance, über den Tellerrand hinauszuschauen und verschiedene Bereiche kennenzulernen
• Einen Azubi-Einführungstag für einen guten Start bei uns
• Ein Team, das auf Augenhöhe zusammenarbeitet und dich unterstützt
• Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelungen
• Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Faire Ausbildungsvergütung nach TVAöD Bund inklusive Jahressonderzahlung
  - 1. Ausbildungsjahr 1.368,26 Euro
  - 2. Ausbildungsjahr 1.418,20 Euro
  - 3. Ausbildungsjahr 1.464,02 Euro
• 31 Urlaubstage (ab 2027) sowie zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12.
• Betriebliche Gesundheitsförderung sowie Firmenfitness mit Hansefit
• Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben, z. B. durch unser Familienbüro

Das AWI schätzt Vielfalt und setzt sich aktiv für die Parität von Frauen und Männern und ein chancengerechtes, inklusives und offenes Umfeld ein. Wir sind davon überzeugt, dass diverse Teams und eine Vielzahl von Perspektiven unsere Arbeit und unser Miteinander bereichern. In einem stetigen Lern- und Reflexionsprozess arbeiten wir daran, dass sich all unsere Beschäftigten bei uns entfalten können und zugehörig fühlen. Wir freuen uns auf Bewerbungen von qualifizierten Menschen unabhängig von binären und nicht-binären Geschlechtern, Nationalität, sozio-kultureller Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Neurodivergenz, sexueller Orientierung und anderen Identitäten.

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt.

Bewerbungshinweise

Bewerben kannst du dich bis zum 31. Oktober 2026 ausschließlich online hier: https://jobs.awi.de/Vacancies/2215/Description/1
Bitte bewirb dich auf Deutsch – und gerne ohne Foto: Bei uns stehen deine Qualifikationen und Erfahrungen im Vordergrund.

Referenznummer: 26/71/G/IT-AZ

Ansprechperson

Weitere Informationen zur konkreten Stelle erhältst du bei Pia Schliefke-Behrendt (pia.schliefke-behrendt@awi.de; +49 471 4831-1571).
Bei allgemeinen Fragen zum Bewerbungsverfahren wende dich gerne an Sarah Palme im Recruiting (bewerbungsmanagement@awi.de, +49 471 4831-1853).