Sachbearbeiter (m/w/d) – Haushalt (EG 9a TVÖD / A 9 NBesG)

Der Landkreis Rotenburg (Wümme) sucht für das Amt für Finanzen zu sofort oder später eine

Sachbearbeiter (m/w/d) – Haushalt
(EG 9a TVÖD / A 9 NBesG)

am Standort Rotenburg (Wümme).

Berufsgruppe

Verwaltungspersonal / Controlling / Verwaltungsmanagement

Bereich

Das Amt für Finanzen mit derzeit 19 Mitarbeitenden ist als sogenanntes Querschnittsamt dem Dezernat I angegliedert und am Standort Rotenburg (Wümme) im Kreishaus untergebracht. Das Amt ist in die drei Sachgebiete Haushalt/Steuern/Controlling, Kommunalaufsicht und Kreiskasse/Vollstreckung unterteilt. Sie würden zusammen mit fünf Kollegen (m/w/d) im Sachgebiet Haushalt, Steuern und Controlling arbeiten.

Aufgabengebiet

• Bei der Aufstellung des Haushaltsplans sowie bei der Haushaltsbewirtschaftung/ -ausführung wirken Sie aktiv mit. Sie führen rechnerische und inhaltliche Plausibilitätskontrollen durch, pflegen die Ansätze der Ämter ein und beachten dabei die haushaltsrechtlichen Bestimmungen. Die Auswertungen für die Haushaltsplanberatungen werden von Ihnen erstellt und das Layout für den Haushalsplan bearbeitet.
• Für den Jahresabschluss erarbeiten Sie eigenständig einzelne Bilanzpositionen und prüfen in dem Zusammenhang Geschäftsvorfälle und Buchungen. 
• In Ihrem Aufgabenbereich liegt zusammen mit Kollegen die Steuerung der Finanzsoftware. Sie richten die Budgets für die Produkte ein und überwachen die Buchungsgeschäfte und beraten die Buchungskräfte in den einzelnen Ämtern bei auftretenden Fragen. 

Voraussetzungen

• Sie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder haben den Angestelltenlehrgang I erfolgreich absolviert.
• Alternativ besitzen Sie die Befähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 1 der Fachrichtung Allgemeine Dienste.
• Sie verfügen über Kenntnisse im Haushaltsrecht
• darüber hinaus wären Kenntnisse in der Finanzsoftware Infoma sowie Berufserfahrung in einer Kommunalverwaltung wünschenswert.
• Sie zeichnen sich durch ein ausgeprägtes analytisches Verständnis und die Fähigkeit zum schnellen Erfassen von Zahlen und Zusammenhängen aus. 
• Für Ihre Aufgaben sind Sie verantwortlich. Sie haben daher eine sehr strukturierte Arbeitsweise, können Ihre Arbeitsaufträge priorisieren und im Blick behalten. 
• Man kann sich auf Sie im Team verlassen und Sie schätzen die Zusammenarbeit. Mit den Kolleginnen und Kollegen tauschen Sie sich aus und geben relevante Informationen weiter.
• Für die mit dem Haushalt befassten Mitarbeiter (m/w/d) der Kreisverwaltung sind Sie Ansprechperson und es liegt Ihnen diese zu beraten und mit ihnen zu kommunizieren, Ihre Ansichten zu vertreten und über wichtige Themen zu informieren. In konfliktbehafteten Situationen gelingt es Ihnen, Lösungen zu finden, diese ggf. durchzusetzen und für Verständnis bei allen Beteiligten zu werben.
• In der Anwendung der Office-Produkte, insbesondere Excel und Word, sind Sie sehr sicher. Sie können sich schnell in die notwendigen Fachanwendungen einarbeiten.

Kennzeichen

Haushalt

Bewerbungsfrist

22.03.2026

Allgemeine Hinweise

• flexible Arbeitszeiten, ausgerichtet an den dienstlichen Belangen, mit der Möglichkeit Arbeitszeitguthaben auch mehrtägig abzubauen.
• die Möglichkeit, Beruf und Privatleben miteinander zu vereinbaren, egal ob es um Telearbeit, Homeoffice oder die verschiedensten Teilzeitmodelle geht.
• eine Großtagespflegestelle zur Betreuung von Kindern unter 3 Jahren im Kreishaus in Rotenburg.
• ein großes Maß an beruflicher Sicherheit. Auch bei zunächst befristeten Beschäftigungsverhältnissen wird regelmäßig eine unbefristete Weiterbeschäftigung angestrebt.
• eine Jahressonderzahlung, die im November ausgezahlt wird.
• die fortlaufende Weiterentwicklung Ihrer Kenntnisse und Fertigkeiten durch individuelle Förderung mit zielgerichteten Fortbildungsmaßnahmen.
• eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr. Vom Bahnhof in Rotenburg, der fußläufig zum Kreishaus liegt, gibt es direkte Verbindungen u. a. nach Verden, Bremen und Hamburg. [Vom Bahnhof in Bremervörde erreichen Sie Buxtehude, Bremerhaven und Cuxhaven]
• 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche), die auch mit dem Abbau von Arbeitszeitguthaben kombiniert werden können. Außerdem sind der 24.12. und 31.12 arbeitsfreie Tage.
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitswochen, Inhouseseminaren und Firmenfitness.
• die Möglichkeit, mit Ihrem Amt jährlich einen Teamtag während der Arbeitszeit durchzuführen.

Bewerbungshinweise

Die Stelle nach Entgeltgruppe 9a TVöD / A 9 NBesG soll am Dienstort Rotenburg (Wümme) unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt werden. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle (39 bzw. 40 Wochenstunden), die auch teilzeitgeeignet ist. 

Die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ist dem Landkreis ein besonderes Anliegen. 

Unter Gleichstellungsaspekten sind Bewerbungen von Männern ausdrücklich erwünscht.

Ansprechperson

Weitere Informationen zu den Aufgaben erhalten Sie von Herrn Bruns (04261/983-2257). 
Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Herr Jones (04261/983-2167).

Bei Interesse reichen Sie Ihre Bewerbung mit allen relevanten Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) bitte bis zum 22.03.2026 bevorzugt über das Bewerbungsmanagementportal ein. Alternativ können Sie Ihre Bewerbung auch postalisch an den Landkreis Rotenburg (Wümme), Haupt- und Personalamt, Postfach 14 40, 27344 Rotenburg (Wümme) oder per E-Mail an bewerbungen@lk-row.de senden.