Sachbearbeiter:in (w/m/d) Informationstechnologie

„Veränderungen gestalten, Verantwortung übernehmen“

Ihre Perspektiven! Das Landesamt GeoInformation Bremen bietet in den Zentralen Diensten im Referat Personal, Haushalt, Organisation und IT im Abschnitt Informationstechnologie zum nächstmöglichen Zeitpunkt und unbefristet folgende Karrierechance:
Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter Informationstechnologie (w/m/d)
Entgeltgruppe 11 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A 11 BremBesO
(Die Eingruppierung erfolgt nach den persönlichen Voraussetzungen)

Berufsgruppe

Informatik / EDV / Informationstechnik

Eingruppierung

Entgeltgruppe 11 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A 11 BremBesO

Besetzbar

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Bereich

Zentrale Dienste im Abschnitt Informationstechnologie

Aufgabengebiet

Ihre Aufgaben

• Sie wirken an der IT-Planung mit, stellen den IT-Betrieb sicher und verwalten die Lizenzen
• Sie sind für das Client- und Softwaremanagement sowie Vertrags- und Auftragsmanagement IT-Dienstleister zuständig
• Sie sind verantwortlich für die Administration des Netzwerks und für den Serverraumbetrieb (inkl. Fachverfahrensbetreuung)
• Sie stellen die technische Betreuung und die Weiterentwicklung des digitalen Geschäftsbuchs (GEORG) sicher
• Sie sind Ansprechpartner für den Betrieb und Support von technischen Geräten (u.a. Plotter, mobile Endgeräte, Beamer)
• Sie pflegen Benutzer- und E-Mail-Konten inkl. Nutzerverwaltung VIS
• Sie bearbeiten Beschaffungsvorgänge inkl. Inventarisierung

Voraussetzungen

Wir fordern …

• abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium vorzugsweise in den Fachrichtungen Wirtschafts- und Verwaltungsinformatik, Medieninformatik oder vergleichbares Fach mit Informatikanteil oder abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatikerin bzw. Fachinformatiker (w/m/d) mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung
• Grundlegende Kenntnisse der Informationstechnologie, insbesondere des Sicherheitsmanagements, des Datenschutzes und des Netzwerk- und Serverbetriebs
• Erfahrung im Anwendersupport und im Umgang mit IT-Dienstleistern

Wir erwarten …

• hohe Belastbarkeit, Flexibilität und lösungsorientiertes Denken
• Teamfähigkeit und selbständiges eigenverantwortliches Arbeiten
• Serviceorientierung und Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Kolleginnen und Kollegen
• grundlegende Kenntnisse von geographischen Informationssystemen, Datenbanken und Dokumentenmanagementsystemen
• Kenntnisse und Erfahrungen im Haushalts- und Beschaffungswesen
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an fachbezogenen Fortbildungen
• Bereitschaft zu flexibler Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Service-Zeiten

Kennzeichen

Z10-2

Bewerbungsfrist

27.02.2026

Allgemeine Hinweise

Wir bieten Ihnen …

• vielseitige wie auch spannende Aufgabenstellungen,
• ein kollegiales Arbeitsumfeld in einem motivierten Team,
• fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten,
• flexible Arbeitszeiten,
• ortsflexibles Arbeiten,
• gezielte Programme zur Gesundheitsförderung und
• ein gefördertes Job-Ticket.

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet. Einzelheiten sind ggf. mit der Dienststelle abzustimmen.

Der Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie der Unterstützung von eigenen Bildungsprozessen wird in der bremischen Verwaltung ein hoher Stellenwert eingeräumt.

Das Landesamt GeoInformation Bremen befindet sich in einem dynamischen Veränderungsprozess. Daher wird eine aktive Beteiligung an diesem Prozess sowie die Bereitschaft zur flexiblen Aufgabenwahrnehmung unterstellt.

Bewerbungshinweise

Schwerbehinderten Menschen wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Um die Unterrepräsentanz von Frauen in diesem Bereich abzubauen, sind Frauen bei gleicher Qualifikation wie Ihre männlichen Mitbewerber vorrangig zu berücksichtigen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Frauen werden daher ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Bewerbungen von Menschen mit einem Migrationshintergrund werden begrüßt.

Wir bitten Sie, uns von Ihren Bewerbungsunterlagen nur Kopien (keine Mappen) einzureichen; sie werden bei erfolgloser Bewerbung nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Berücksichtigung des § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz vernichtet.

Ansprechperson

Für telefonische Auskünfte stehen Ihnen die Abschnittsleitung Herr Müllerstedt (0421 361 97004) sowie Herrn Sahin aus dem Personalbereich (0421 361 5524) gerne zur Verfügung.