Wissenschaftliche:r Angestellte:r (w/m/d) in der Gleichstellungsstelle - befristet

An der Hochschule Bremen ist, vorbehaltlich der Mittelfreigabe, ab 01.01.2026 eine Stelle als

Wissenschaftliche:r Angestellte:r (w/m/d) in der Gleichstellungsstelle
Kennziffer: BremHG-1-2025, Entgeltgruppe 13 TV-L

mit der Hälfte der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit (50%) befristet bis 31.12.2027 zu besetzen. Abhängig von der Mittelzusage ist eine Verlängerung möglich.

Berufsgruppe

Wissenschaft und Forschung

Eingruppierung

EG 13 TV-L

Besetzbar

zum 01.01.2025

Bereich

Die Hochschule Bremen ist weltoffen und fördert Wissenschaft für die Praxis. Mit rund 70 überwiegend internationalen Studiengängen und innovativen, lebensbegleitenden Studienformen bietet die Hochschule Bremen annähernd 9.000 Studierenden Perspektiven für ihre persönliche Entwicklung und einen erfolgreichen Karrierestart. Mit unserem internationalen Profil haben wir seit Jahrzehnten eine Spitzenstellung unter den Hochschulen der angewandten Wissenschaften. Die Verbesserung der Studienbedingungen und die attraktive Gestaltung von Arbeitsplätzen sind uns besondere Anliegen, die sich in der Entwicklungsplanung der Hochschule widerspiegeln.

Der/die Stelleninhaber:in soll die Zentrale Frauenbeauftragte/ die Gleichstellungsstelle bei ihren Aufgaben unterstützen, insbesondere durch wissenschaftliche Recherchen, Informations- und Datenzusammenstellungen.

Aufgabengebiet

Wir suchen eine/n Projektmitarbeiter:in für die Dauer unseres Projekts zur Förderung der Geschlechtergleichstellung im wissenschaftlichen Bereich. Die Aufgaben umfassen:

• Die Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Förderung der Geschlechtergleichstellung aus intersektionaler Perspektive im wissenschaftlichen Bereich
• Die Unterstützung bei der Umsetzung von Qualitätsstandards für geschlechtergerechte Berufungsverfahren
• Die Organisation und Durchführung von Veranstaltungen zur Förderung der Geschlechtergleichstellung
• Die Entwicklung und Umsetzung von Öffentlichkeitsarbeits-Konzepten zur zielgruppenspezifischen Sensibilisierung

Voraussetzungen

• Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium mit Masterabschluss in Sozial- oder Gesellschaftswissenschaften
• Kompetenzen in Diversitäts- bzw. Gleichstellungsarbeit
• Kenntnisse und Erfahrungen im Veranstaltungsmanagement sowie die Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
• Hohe schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit, fließende Deutschkenntnisse (C1)
• Kooperations-, Team- und Organisationsfähigkeit

Wünschenswert sind

• Englischkenntnisse (B1)
• Erfahrungen mit TYPO3-Website-Gestaltung
• Kenntnisse zu Intersektionalität, insbesondere Barrierefreiheit

Kennzeichen

BremHG-1-2025

Bewerbungsfrist

03.12.2025

Befristet

bis zum 31.12.2027

Allgemeine Hinweise

UNSER ANGEBOT

• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld in einer weltoffenen Hochschule
• Equal Pay, ein sicheres Beschäftigungsverhältnis und weitere Tarifvorteile des öffentlichen Dienstes
• Flexible Arbeitszeitmodelle an einer familiengerechten Hochschule für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• Zahlreiche Angebote zu Sport und Kultur
• Vielfältige Möglichkeiten zur passgenauen persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
• Attraktive Dienstorte mit guter Verkehrsanbindung
• Ein gefördertes Jobticket
• Abwechslungsreiche Verpflegung in der Mensa des Studierendenwerks
• Geförderte Firmenfitness in allen EGYM-Wellpass-Studios

....und hier noch weitere gute Gründe für die HSB.

Bei Hochschulabschlüssen, die Sie außerhalb der EU absolvierten, reichen Sie bitte die deutsche Übersetzung und die Bewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB)

Ersatzweise bitten wir Sie um Zusendung eines PDFAuszuges aus der Datenbank zur Anerkennung und Bewertung ausländischer Bildungsnachweise (ANABIN)

Bei Berufsabschlüssen, die außerhalb Deutschlands abgeschlossen wurden, schicken Sie bitte die deutsche Übersetzung und die Anerkennung in Deutschland. Informationen dazu finden Sie beim Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB) .

Bewerbungshinweise

Die Hochschule Bremen fördert die Beschäftigung von Frauen auf allen Ebenen. Frauen werden daher ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.

Schwerbehinderten Bewerber:innen wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.

Bewerbungen von Personen mit Migrationshintergrund werden begrüßt.

Ansprechperson

Weitergehende Hinweise zur Hochschule Bremen finden Sie unter www.hs-bremen.de

Für Rückfragen zur Stellenausschreibung steht Ihnen Dr. Barbara Rinken, Tel. 0421-5905-4866, barbara.rinken@hs-bremen.de, zur Verfügung.

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Unterlagen bis einschließlich 03.12.2025 über meine-karriere.hs-bremen.de/stellenangebote.