Technische*r Sachbearbeiter*in

Komm‘ ins hanseWasser Team als
Technische*r Sachbearbeiter*in
Bereich/Kennziffer: W22

Berufsgruppe

Technisches Personal

Besetzbar

ab sofort

Bereich

Wir klären das: hanseWasser ist das Abwasserunternehmen in Bremen und der Region. Wir sichern eine wirtschaftliche Abwasserreinigung und übernehmen Verantwortung für Mensch, Umwelt und Gesellschaft.

Aufgabengebiet

Darum geht's:

• Unterstützung der Betreiber- und Anlagenverantwortlichen in der Wahrnehmung der Betriebs- und Instandhaltungsaufgaben
• • Mitwirkung bei der rechtzeitigen Erstellung des Berichtswesens, Dokumentationen und bei Facility-Angelegenheiten
• Durchführung der Betriebsdatenerfassung und -auswertung
• Aktualisierung der Bestandsdokumentation nach Instandhaltungs-, Sanierungs- sowie Erweiterungsmaßnahmen
• Mitwirkung bei der Instandhaltung- und Investitionsplanung
• Verwaltung der Schließanlagen auf den diversen Pumpwerken
• Störungsanalyse und Auswertung der Meldungen im PLS sowie in SAP
• Mitwirkung bei Freigabe von Tätigkeiten in Gefahrenberiechen und Anlagenabschaltungen

Voraussetzungen

Was wir suchen:

• Menschen wie Sie - die Lust auf eine Aufgabe mit Sinn und Perspektive haben und für die der Nachhaltigkeitsgedanke ebenso wichtig ist wie für uns
• Sie überzeugen uns mit einer technischen Qualifikation, gerne auch als Meister
• Sie begeistern sich für technische Themengebiete
• Sie sind freundlich, aufgeschlossen und hilfsbereit
• Sie besitzen sehr gute Deutschkenntnisse (in Wort und Schrift)
• Langjährige Erfahrung im Aufgabengebiet ist wünschenswert

Kennzeichen

W22

Bewerbungsfrist

31.05.2024

Allgemeine Hinweise

Was uns ausmacht:

• Unsere Arbeit ist mehr als nur ein Job! Wir stellen die hohe Lebensqualität der Menschen sicher und setzen uns für Umwelt- und Klimaschutz ein
• Bei uns zählt Teamwork! Zusammen sorgen wir dafür, dass die Prozesse der Abwasserentsorgung zuverlässig und umweltgerecht laufen
• Damit haben wir die Zukunft im Blick - für einen wichtigen Teil der städtischen Infrastruktur.

Und darum geht's auch:

• Jobsicherheit sowie Entwicklungsperspektiven durch Fort- und Weiterbildung
• ein offenes und respektvolles Miteinander im Rahmen einer modernen Unternehmenskultur
• ein Arbeitsumfeld, in dem man sich wohlfühlt und seinen Arbeitsalltag und die Aufgaben mitgestalten kann

Wir bieten eine leistungsgerechte Bezahlung gemäß TVöD sowie attraktive Zusatzleistungen wie z. B. mobile und flexible Arbeit, täglich leckeres Essen in der Kantine (auch zum Mitnehmen) Betriebssport inkl. Firmenfitness, Jobticket und Jobrad, betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vieles mehr.

Läuft mit uns:

• Bezahlung nach TVöD
• Leistungsbezogenes Entgelt
• Jährliche Sonderzahlung
• Beruf und Familie
• Eltern-Kind-Büro
• Zeitausgleich
• Kantine
• Mitarbeiter*innenvorteile
• Betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub
• Diensthandy
• Betriebliches Vorschlagswesen
• Flexible Arbeitszeiten
• Fort- und Weiterbildung
• Jobticket
• Mobiles Arbeiten
• Sport und Gesundheit
• Mobilitätszuschuss
• Zeitwertkonto
• und vieles mehr…

Weitere Informationen zu hanseWasser als Arbeitgeber unter www.hanseWasser.de/karriere

Ansprechperson

Passt? Dann nicht länger warten! Wir freuen uns, wenn du dich direkt bei uns bewirbst unter:
https://karriere.hansewasser.de/personalreferentin-arbeits-und-tarifrecht-de-f366.html
Oder du kontaktierst uns einfach - wir beraten gern oder geben detailliert Auskunft. Dein Ansprechpartner ist Job-Jan Meyer unter 0421/988-1331.