Personaldisponent /in (m/w/d) für Pflegefachkräfte

Bereits seit 2018 betreibt die Gesundheit Nord erfolgreich einen Zentralen Springerpool für Pflegekräfte. Um Wünsche und Bedarfe der Mitarbeitenden noch besser berücksichtigen zu können, flexibilisieren und erweitern wir unser Angebot. Das neue Geno-Flex-Team ist Teil des Klinikum Bremen-Ost, das wiederum zur Gesundheit Nord, einem der größten kommunalen Klinikkonzerne Deutschlands, gehört.

Wir suchen für unser Geno-Flex-Team am Standort Bremen-Ost Sie als

Personaldisponent /in (m/w/d) für Pflegefachkräfte

Unser Klinikverbund geht neue Wege: Wir bündeln unsere Springerkräfte aus der Pflege im neuen Geno-Flex-Team und weiten das langjährige Angebot aus. So gelingen uns schnelle und richtige Matches zwischen dem Bedarf in unseren 55 Fachkliniken an den vier Standorten und Pflegefachkräften, die mehr wollen: mehr Flexibilität und Individualität, mehr Sicherheit, mehr Geld.

Sie planen und organisieren leidenschaftlich gerne? Sie kennen das Gesundheitswesen und suchen eine zukunftsweisende Herausforderung – und leben unsere Vorstellung von flexiblem Arbeiten? Bewerben Sie sich – wir freuen uns auf Sie!

Ihre Aufgaben:

• Sie planen zusammen mit dem Team die Dienste des Geno-Flex-Teams in die laufenden Dienstpläne der verschiedenen Einsatzbereiche und prüfen diese
• geleistete Arbeitsstunden verarbeiten Sie in unserem Dienstplanprogramm (SP Expert)
• Sie sind im engen Austausch mit den Einsatzbereichen und beraten hinsichtlich Engpässe und Lösungen
• Sie entwickeln Strategien zur Leistungsverbesserung im Geno-Flex-Team unter Berücksichtigung unserer Maßgabe – Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben
• last but not least leben Sie unsere Vision von flexibler Arbeit und wirken beim Recruiting und der Auswahl neuer Flex-Team-Kolleginnen und -Kollegen mit

Ihr Profil:

• Sie sind Pflegefachkraft (m/w/d), haben idealerweise Pflegemanagement studiert, sind organisiert und kommunikativ
• Personalbetreuung- und -disposition kennen Sie, ebenso verstehen Sie die komplexen Strukturen eines Krankenhauses

Das bieten wir Ihnen:

• eine spannende Aufgabe in einem motivierten und dynamischen Team bei einem der bundesweit größten kommunalen Klinikverbünde
• ein modernes Arbeitsumfeld und die Möglichkeit von Zuhause zu arbeiten (mobile Arbeit)
• strukturierte Einarbeitung und Begleitung, abgestimmt auf Ihre Erfahrungen und den beruflichen Hintergrund
• selbstständige Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und kreativer Gestaltungsfreiheit, kurze Entscheidungswege
• 38,5 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, unbefristeten Arbeitsvertrag, Prämienprogramme
• Kinder- und Angehörigenbetreuung: z.B. betriebsnahe Kita, Backup-Kita, Pflegeplatz-Vermittlung
• betriebliches Gesundheitsmanagement mit internen Angeboten, Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing
• tarifliches Jahresgrundgehalt zwischen rund 44.100,- Euro und 56.600,- Euro nach TVöD-K (EG 9a) inkl. Jahressonder-zahlung, automatische tarifliche Gehaltssteigerungen, zusätzliche Altersversorgung (VBL)

Berufsgruppe

Verwaltungspersonal / Controlling / Verwaltungsmanagement

Eingruppierung

TVöD-K

Kennzeichen

052 KBO

Bewerbungsfrist

10.05.2024

Ansprechperson

Kontakt:
Thomas Boldt – Leiter Flex- und Recruiting Center für Pflegekräfte - freut sich auf ein persönliches Kennenlernen, beantwortet Ihre Fragen vorab unter 0421 408-2367 und nimmt Ihre Bewerbung gern bis zum 10.05.2024 entgegen.

Hier bewerben!

Klinikum Bremen-Ost, Klinik für Geriatrie, Physikalische Medizin und Rehabilitation, Züricher Str. 40, 28325 Bremen

Bremen Chancengleichheit und Diversität ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Deshalb stellen wir in Bereichen, indenen Frauen unterrepräsentiert sind, bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung, vorrangig Frauen ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Alle Jobs, alle Infos, alle Benefits unter www.gesundheitnord.de