Elektriker*in (m/w/d) für die Geräteprüfung nach DGUV

Berufsgruppe

Technisches Personal

Eingruppierung

Entgeltgruppe 5

Besetzbar

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Bereich

Die kreisfreie Stadt Wilhelmshaven sucht zum nächstmöglichen Termin einen
Elektriker*in (m/w/d)
für die Geräteprüfung nach DGUV

für die Technische Objektmitarbeit in der Abteilung Objektmanagement ihres Eigenbetriebes „Grundstücke und Gebäude der Stadt Wilhelmshaven“ (GGS).

Es handelt sich um eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit (39 Wochenstunden). Die Bezahlung erfolgt nach Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVöD).

Sie werden Teil eines breit aufgestellten Teams aus Handwerker*innen, Meister*innen und Ingenieur*innen vieler Fachrichtungen und Gewerke, dass die Bauunterhaltung aller städti-schen Gebäude verantwortet.
Bei uns tragen Sie Verantwortung: unsere Arbeit ermöglicht und sichert den Betrieb in den städtischen Gebäuden von der Schule bis zur Feuerwehr.

Aufgabengebiet

• die Prüfung aller ortsveränderlichen Elektrogeräte in städtischen Gebäuden nach DGUV und
• die Selbstorganisation des Prüfalltags

Voraussetzungen

Sie verfügen über

• einen Gesellenabschluss als Elektroniker*innen der Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbar
• Berufserfahrung im Bereich der Prüfung von Geräten nach DGUV ist wünschenswert
• mind. Führerschein B sind erforderlich
• Grundkenntnisse EDV (Word, Excel, MS Office)

Zudem erwarten wir ein hohes Maß an Selbständigkeit, gute Organisationsfähigkeit, Kommunikationsbereitschaft, Team- und Kooperationsfähigkeit, sowie Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit.

Kennzeichen

17-40

Bewerbungsfrist

06.09.2025

Allgemeine Hinweise

Wilhelmshaven ist Heimat von rund 79.000 Menschen. Der Stadt am Jadebusen kommt als Oberzentrum eine besondere Bedeutung in der Region zu – nicht nur wirtschaftlich, sondern auch kulturell. Zu den vielfältigen Angeboten gehören unter anderem die Kunsthalle, das Stadttheater sowie verschiedene Museen. Daneben ist die Stadt sowohl Standort der Jade Hochschule, als auch Außenstandort der Universität Oldenburg und hält vielfältige Angebote zur Freizeitgestaltung bereit.

Bewerbungshinweise

Die Aufgabe ist teilbar und teilzeitgeeignet.

Wir bieten zukunfts-/krisensichere Arbeitsplätze mit besonderen Anreizen:

• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Jährliche Chance auf Leistungsentgelt (LOB) mit Zielvereinbarung
• Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen (Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes)
• Transparente Gehaltsstrukturen
• vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung
• Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Umfassende Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung (Gesundheitskurse, Betriebssport, Psychosoziale Beratung, EGYM Wellpass)
• Fahrrad/E-Bike Leasing

Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität.
Die Stadt Wilhelmshaven fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen, Männern und Menschen mit einer Schwerbehinderung nach dem Niedersächsischen Gleichstellungsgesetz (NGG) und dem Sozialgesetzbuch IX (SGB IX).

Ansprechperson

Weitere Informationen erhalten Sie beim kommissarischen Leiter der Abteilung Technisches Objektmanagement des Eigenbetriebs Grundstücke und Gebäude der Stadt Wilhelmshaven, Herrn Stähr, Telefon 04421–16 1776, sowie im Internet unter .https://www.ggs-whv.de/ggs/

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen bis zum 06.09.2025 über unser Online-Bewerberformular. Diese finden Sie unter: http://www.wilhelmshaven.de/Jobs/Stellenausschreibungen_der_Stadt.php.