Sachbearbeitung im Wasser-, Deich- und Bodenrecht (m/w/d)

Berufsgruppe

Technisches Personal

Eingruppierung

Entgeltgruppe 9c des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) oder nach Besol-dungsgruppe A 10 Nds.

Besetzbar

nächstmöglich

Bereich

Die kreisfreie Stadt Wilhelmshaven sucht zum nächstmöglichen Termin eine

Sachbearbeitung im Wasser-, Deich- und Bodenrecht (m/w/d)

im Fachbereich Umwelt- und Klimaschutz

Es handelt sich um eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit (39 bzw. 40 Wochen-stunden). Die Bezahlung erfolgt nach Entgeltgruppe 9c des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) oder nach Besoldungsgruppe A 10 Nds. Besoldungsordnung (NBesO).

Aufgabengebiet

Aufgabenschwerpunkte:

• Prüfung und Entscheidung fachrechtlicher Fragen zu wasser-, deich- und bodenschutz-rechtlichen Belangen im Einzelfall
• einschließlich Erlaubnis- und Genehmigungsverfahren nach Wasser- und Deichrecht, Widerspruchsverfahren, Stellungnahmen Strafverfahren, Durchführung von Verwaltungszwangsverfahren, Bearbeitung von Beschwerden und formlosen Rechtsbehelfen
• Festsetzung Abwasserabgabe und Wasserentnahmegebühr
• Erteilung/Versagung von Ausnahmegenehmigungen zum wasserrechtlichen Gemeingebrauch
• Erfüllung von EU-Berichtspflichten, Führen von Umweltstatistiken Abwasserkataster/Störfallvorsorge
• Unterdeckungsrechnung, Verwaltungskostenerstattung, Labor Ausschreibung
• Erteilung/Versagung von Umweltinformationsauskünften im Zuständigkeitsbereich der Abteilung
• Überwachung des Abteilungsbudgets einschl. Berichtswesen

Voraussetzungen

Anforderungsprofil:

• abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) mit 2. Angestelltenprüfung oder die Laufbahnbefähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 Fachrichtung allgemeine Dienste, möglichst mit der Ausrichtung auf die Kommunalverwaltung,
  alternative Studienabschlüsse:
  als Diplom-Jurist*in (m/w/d), Jurist*in (Univ.) (m/w/d) oder Magister Juris (m/w/d)
  als Bachelor oder Diplom der Fachrichtungen Betriebswirtschaftslehre, (juristischer Schwerpunkt)
• gute Kommunikationsfähigkeit und Eigenverantwortung, Argumentations- und Überzeugungsfähigkeit, Konfliktfähigkeit, Beratungskompetenz
• Team- und Kooperationsfähigkeit
• Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
• Präsentationsfähigkeit, Moderationsfähigkeit, Organisationsfähigkeit, gute EDV-Kenntnisse
• gute EDV-Kenntnisse (MS Office)

Kennzeichen

36-03/04

Bewerbungsfrist

19.07.2025

Befristet

unbefristet

Allgemeine Hinweise

Wilhelmshaven ist Heimat von rund 79.000 Menschen. Der Stadt am Jadebusen kommt als Oberzentrum eine besondere Bedeutung in der Region zu – nicht nur wirtschaftlich, sondern auch kulturell. Zu den vielfältigen Angeboten gehören unter anderem die Kunsthalle, das Stadttheater sowie verschiedene Museen. Daneben ist die Stadt sowohl Standort der Jade Hochschule, als auch Außenstandort der Universität Oldenburg und hält vielfältige Angebote zur Freizeitgestaltung bereit.

Bewerbungshinweise

Die Aufgabe ist teilbar und teilzeitgeeignet.

Wir bieten zukunfts-/krisensichere Arbeitsplätze mit besonderen Anreizen:

• Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit für Homeoffice
• Jährliche Chance auf Leistungsentgelt (LOB) mit Zielvereinbarung
• Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen (Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes)
• Transparente Gehaltsstrukturen
• vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung
• Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Umfassende Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung (Gesundheitskurse, Betriebssport, Psychosoziale Beratung, EGYM Wellpass)
• Fahrrad/E-Bike Leasing

Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität.
Die Stadt Wilhelmshaven fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen, Männern und Menschen mit einer Schwerbehinderung nach dem Niedersächsischen Gleichstellungsgesetz (NGG) und dem Sozialgesetzbuch IX (SGB IX).

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen bis zum 19.07.2025 über unser Online-Bewerberformular.
Dieses finden Sie hier: http://www.wilhelmshaven.de/Jobs/Stellenausschreibungen_der_Stadt.php

Ansprechperson

Als Ansprechpartner für Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen der Abteilungsleiter der Abteilung Wasserwirtschaft, Küsten- und Bodenschutz der Stadt Wilhelmshaven, Herr Ulrich Wegener, Tel.: 04421 - 162564, gerne zur Verfügung.