Objektleiter:in (m/w/d) für Reinigung

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Berufsgruppe

Verwaltungspersonal / Controlling / Verwaltungsmanagement

Besetzbar

nächstmöglich

Bereich

Fachdienst 15 - Schulen, Jugend, Sport

Aufgabengebiet

• Qualitätssicherung der Reinigungsleistungen – anlassbezogene und
  unangemeldete Qualitätskontrollen, Kontaktperson zwischen Dienst-
  leister, Hausmeister und Objektnutzer, Anpassungen von Leistungen
• Controlling und Reorganisation – Controlling, Rechnungsprüfung
  und -anweisung
• Ermittlung des Reinigungsbedarfs – Objektbegehungen,
  Flächenerfassung und Kalkulation der Gesamtkosten
• Vorbereitung von Ausschreibungsverfahren – Erstellung der Leitungsverzeichnisse, Zusammenstellen der Ausschreibungsunterlagen

Voraussetzungen

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte:r, Verwaltungswirt:in oder vergleichbare Qualifikation als Beamtin oder Beamter der Laufbahngruppe 1, 2 Einstiegsamt (allg. Dienste)
• Alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung mit beruflichen Erfahrungen in der Gebäudereinigung und Qualifizierung als
  Objektleitung oder als Meister: in der Gebäudereinigung
• Bereitschaft, sich zeitlich flexibel früh morgens oder in den Abendstunden einzubringen
• Ein freundliches und souveränes Auftreten, kombiniert mit einer strukturierten und serviceorientierten Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen
• Motivation, Teamgeist und Flexibilität

Kennzeichen

FD 15

Bewerbungsfrist

15.08.2025

Allgemeine Hinweise

• Sicherer Arbeitsplatz mit bis zu 20 Wochenstunden
• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
• Möglichkeit von Lebensarbeitszeitkonten und Sabbaticals
• Tarifliche Vergütung je nach Qualifikation bis EG 8 TVöD bzw. A 8 NBesG
• Zusätzliche jährliche Sonderzahlung und attraktive Leistungsprämie
• Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Feedbackgesprächen
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Finanziell geförderte Gesundheits- und Sportangebote (z. B. Firmenfitness, Betriebssport oder Fahrradleasing)
• Innovatives Arbeitsumfeld und Förderung digitaler Lösungen
• Regelmäßige Betriebsfeste und Teamevents
• 30 Tage Urlaub, zusätzlich arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember
• 5 Tage Bildungsurlaub
• Hervorragende Verkehrsanbindung und vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV

Bewerbungshinweise

Worauf wartest Du noch? Jetzt bewerben!

Bewerbungen können bis zum 17. August 2025 über unser Online-Recruitingportal https://gks.ee/online-bewerbung direkt eingereicht werden.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Gemeinde Ganderkesee setzt
sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Diversität ein.

Gemeinde Ganderkesee
Der Bürgermeister
Fachdienst Personal und Prozesse

Ansprechperson

Für Rückfragen steht Axel Lindemann gerne telefonisch (04222/44-106) oder per E-Mail a.lindemann@ganderkesee.de zur Verfügung.