Sozialpädagog:in oder eine:n Sozialarbeiter:in (m/w/d) für den Sozialpsychiatrischen Dienst im Fachdienst Psychosoziale Aufgaben - befristet

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Sozialpsychiatrischen Dienst im Fachdienst Psychosoziale Aufgaben eine:n Sozialpädagog:in oder eine:n Sozialarbeiter:in (m/w/d) zur befristeten Besetzung für die Dauer einer Elternzeitvertretung mit Aussicht auf Entfristung.

Es handelt sich um eine Vollzeitbeschäftigung mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden. Die Stelle kann grundsätzlich bei sich einander vollständig ergänzenden Arbeitszeiten mit Teilzeitkräften besetzt werden.

Berufsgruppe

Pädagogisches Personal

Besetzbar

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Aufgabengebiet

Welche Aufgaben kommen insbesondere auf Sie zu?

• Beratung, Betreuung und Begleitung von psychisch kranken Menschen sowie seelisch und geistig behinderter Menschen sowie abhängigkeitskranker und –gefährdeter Menschen und deren Angehörigen auch in aufsuchender Form
• Hausbesuche
• Angehörigenarbeit/ -beratung
• Krisenintervention
• Prüfung, Einleitung und Durchführung von Maßnahmen nach dem Niedersächsischen Gesetz über Hilfen und Schutzmaßnahmen für psychisch Kranke (NPsychKG)
• Kooperation und Vernetzung mit anderen Institutionen

Die Übertragung weiterer Aufgaben bleibt vorbehalten.

Voraussetzungen

Sie bringen mit:

• ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik
• die staatliche Anerkennung als Sozialarbeiter:in bzw. Sozialpädagog:in
• den Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, den privaten PKW für dienstliche Zwecke einzusetzen
• die Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst nach NPsychKG
• für Personen ab Geburtsjahr 1971: einen Nachweis über ausreichenden Impfschutz gegen Masern oder eine Immunität gegen Masern

Gleichermaßen angesprochen sind auch Bewerber:innen, die den entsprechenden Abschluss zeitnah erwerben werden.

Wünschenswert wäre:

• Erfahrungen im Bereich der Sozialpsychiatrie
• Erfahrungen in einer Beratungstätigkeit

Wir erwarten von Ihnen:

• Freude am Umgang mit Menschen
• ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit
• Einfühlungsvermögen
• Entscheidungsfreudigkeit
• Teamfähigkeit
• Reflexionsbereitschaft
• eine eigenständige Arbeitsweise
• gute EDV-Kenntnisse (Microsoft Office)

Kennzeichen

FD 412

Bewerbungsfrist

20.07.2025

Befristet

Für die Dauer einer Elternzeitvertretung mit Aussicht auf Entfristung.

Allgemeine Hinweise

Wir bieten:

• eine Beschäftigung bei einem verlässlichen und sicheren Arbeitgeber
• eine Voll-/Teilzeitbeschäftigung und die Leistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche)
• eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit nach Entgeltgruppe S 14 TVöD (Prüfung der Erfahrungsstufen erfolgt individuell nach Ihrer einschlägigen Berufserfahrung)
• abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Eigenverantwortung
• ein familienfreundliches Arbeitsumfeld und eine gute Work-Life-Balance (wir sind seit 2009 als familienfreundlicher Arbeitgeber auditiert)
• Möglichkeiten zur flexiblen Gestaltung Ihrer Arbeitszeit
• eine betriebliche Altersvorsorge
• jährliche Leistungsprämie im Rahmen der leistungsorientierten Bezahlung
• fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Fortbildungen
• eine strukturierte Einarbeitung mit fachlicher Begleitung
• betriebliches Gesundheitsmanagement

Bewerbungen von Schwerbehinderten (m/w/d) sind erwünscht. Eine Behinderung / Gleichstellung teilen Sie bitte zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsanschreiben unter Angabe des Grades der Behinderung mit und fügen Sie einen entsprechenden Nachweis bei.

Der Landkreis Nienburg/Weser strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Männern besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden.

Wir bestärken Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben, wenn Sie Sprachkenntnisse auf dem Niveau C 2 (gemeinsamer europäischer Sprachrahmen – GER) besitzen.

Ansprechperson

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 20.07.2025 an den

Landkreis Nienburg/Weser
Fachbereich Personal
- Team Personalwirtschaft -
z. H. Frau Gieseler
31577 Nienburg

Gemäß den Datenschutzbestimmungen werden Ihre Daten verarbeitet und gelöscht. Um Aufwand und Kosten für Sie und für uns zu vermindern, bitten wir Sie, nur Kopien von Ihren Bewerbungsunterlagen und keine Mappen und Folien einzureichen.

Gern können Sie sich auch per E-Mail bewerben. Ihre E-Mail-Bewerbung, bestehend aus einer zusammenhängenden pdf-Datei, senden Sie bitte an
bewerbungen@kreis-ni.de.
Wir weisen darauf hin, dass eine unverschlüsselte E-Mail keine Vertraulichkeit übersandter Daten gewährleistet. Die Gesamtgröße einer E-Mail inklusive Anhänge ist auf eine Größe von 8 Megabyte (MB) beschränkt.

Haben Sie noch Fragen?

Wenden Sie sich bitte an die Fachdienstleitung Frau Dr. Spreemann, Telefon 05021/967-952 oder an Frau Gieseler, Telefon 05021/967-146 oder per E-Mail an bewerbungen@kreis-ni.de.